Elle a quitté l’entreprise pharmaceutique française Sanofi-Pasteur pour se consacrer à sa passion, la mode. Désormais présente en Tunisie, au Maroc, en Algérie et en Egypte, sa start-up se positionne comme un leader du secteur au Moyen-Orient.

Ameni Mansouri (photo), une jeune entrepreneure tunisienne, est une cofondatrice et la PDG de Dabchy, une plateforme en ligne de vente et d’achat de vêtements, inspirée du modèle de Vinted en France.

Diplômée en ingénierie biomédicale et en biothérapie, elle a quitté son emploi chez Sanofi-Pasteur pour se consacrer à son projet visant à promouvoir la mode et à créer une communauté de femmes passionnées par la mode. Ainsi, en 2016, elle a fondé Dabchy en collaboration avec Ghazi Ketata et Oussema Mahjoub.

Aujourd’hui, l’entreprise compte plus d’un million d’utilisateurs dans la région MENA, offrant la possibilité de vendre et d’acheter des vêtements neufs ou d’occasion à des prix abordables, tout en encourageant l’interaction entre les utilisateurs comme sur un réseau social. La plateforme génère des revenus grâce à des commissions prélevées sur les transactions et propose des services de livraison et de paiement sécurisés.

Ameni Mansouri a pour ambition de faire de Dabchy la principale référence en matière de mode circulaire au Moyen-Orient et en Afrique, contribuant ainsi à la transition écologique de l’industrie textile. En août 2023, l’entreprise a étendu ses activités en Egypte, consolidant sa position en tant qu’acteur régional majeur dans le domaine de la mode.

« Cette expansion nous remplit de fierté, car elle symbolise le rayonnement de la Tunisie à travers sa jeune et prometteuse scène start-up. Nous sommes déterminés à défendre les valeurs tunisiennes qui nous ont propulsées jusqu’ici : l’innovation, la créativité, et surtout, la confiance dans notre communauté », a déclaré Ameni Mansouri.

Ameni Mansouri s’est vue attribuer plusieurs récompenses pour son parcours entrepreneurial. En 2018, elle a été sélectionnée en tant que TechWomen et sa start-up a été reconnue comme l’une des 100 meilleures d’Afrique lors de l’Africa Forum.

En 2019, Dabchy est devenue la première entreprise arabe et africaine à être sélectionnée par Look Forward, un incubateur français spécialisé dans la mode technologique. La même année, Ameni Mansouri a été citée parmi les « 30 under 30 » de Forbes au Moyen-Orient.

Melchior Koba

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Faisant partie des derniers à rejoindre la révolution numérique, l’Afrique est l’un des écosystèmes à la croissance technologique la plus rapide au monde. L’un des acteurs de cet exploit est kLab qui, depuis sa naissance, travaille à la création de projets technologiques innovants.

 Knowledge Lab (kLab) est incubateur d’innovations rwandais fondé en 2012 par Aphrodice Mutangana et dirigé par Kamikazi Yeetah, directrice générale depuis 2020. Ayant pour mission de faciliter, de promouvoir et de soutenir les jeunes pour qu'ils développent des solutions basées sur les TIC, afin de résoudre des problèmes sociaux et commerciaux, il offre un espace ouvert aux entrepreneurs informatiques pour collaborer et innover.

kLab, à travers ses programmes, accompagne les start-up de la phase d'idéation jusqu'aux prototypes commercialisables. Il offre des compétences technologiques primaires et avancées adéquates, forme et soutient les innovateurs et les entrepreneurs dans le domaine de la technologie.

Parmi les programmes d’accompagnement de l’incubateur, on distingue le kLab Entrepreneurs and Innovators qui aide les jeunes innovateurs et entrepreneurs à développer leurs compétences. Il soutient et responsabilise les membres ayant le potentiel adéquat pour créer des prototypes innovants et adaptés au marché. L'ensemble du programme se déroule sur une période de quatre mois.

Un autre programme est le Talents Program qui permet de renforcer, en quatre mois, les capacités des talents technologiques dans le but de les aider à trouver un emploi. Durant ce programme, l’incubateur propose des stratégies d'apprentissage basées sur des projets.

kLab s’intéresse aussi à la formation des plus jeunes à travers le programme de codage kLab Future Koders. Il forme et renforce les jeunes talents technologiques âgés de 5 à 17 ans en leur apportant des compétences en codage et en conception de sites web, notamment Scratch, Figma, HTML et CSS, Javascript, PHP, Python et bien plus encore. L’édition de cette année a été lancée en août 2023.

La communauté grandissante de l’incubateur est composée de mentors expérimentés qui fournissent une assistance technique et commerciale aux membres dans le besoin. kLab organise également des événements, des ateliers, des bootcamps, des hackathons et des sessions de réseautage pour promouvoir la collaboration, les partenariats, l'investissement et le financement.

Knowledge Lab a le soutien de l’Agence japonaise de coopération internationale (JICA), de Rwanda Development Board, de Carnegie Mellon University, de Nyaruka, de The Indigo Trust et de GitHub. Parmi les start-up qu’il a accompagnées, on peut citer l’entreprise de données Khenz, SafeMotos, une entreprise de mobilité, et Academic Bridge, une edtech.

Melchior Koba

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Elle a acquis une grande expérience professionnelle en travaillant pour plusieurs entreprises au fil des années. Elle est désormais à la tête de sa propre start-up qui permet à ses clients d’acheter des articles coûteux sans s’endetter.  

Juliet Shiro Njoroge (photo) est une entrepreneure kényane diplômée de l’université de Nairobi où elle a obtenu en 2016 un bachelor en droit. Elle est une cofondatrice et la responsable de la croissance de Mosmos, une plateforme d’épargne-achat basée sur des objectifs qui aide les habitants des marchés émergents à acheter des articles coûteux sans stress ni dette, tout en gagnant des récompenses en espèces.

A travers sa plateforme, Mosmos, fondée en 2021 par Juliet Shiro Njoroge et Chengo Masha, permet à ses utilisateurs d’épargner pour acheter plusieurs articles, allant des appareils électroniques et électroménagers aux fournitures de décoration, sans recourir à la dette grâce à un système de paiement flexible. Elle récompense ses clients les plus actifs et réguliers dans leur paiements.

https://www.linkedin.com/posts/mosmoshq_mosmos-saver-of-the-month-june-2023-activity-7100060532170235904-OLyL?utm_source=share&utm_medium=member_desktop

En mars 2023, à l’occasion de la Journée internationale de la femme, l’entreprise a été sélectionnée pour faire partie de la première cohorte de l’accélérateur Google for Startups : Women Founders (Africa). Cinq mois après, en août, elle a été sélectionnée parmi les 20 start-up africaines qui participeront à la quatrième édition du programme de mentorat The Future is Female. Toujours dans le mois d’août, elle a levé auprès de Catalytic Africa une somme de 66 000 $.

Tout au long de sa carrière, Juliet Shiro Njoroge a occupé plusieurs postes dans plusieurs domaines différents. Brand Ambassador du programme de formation au développement des compétences professionnelles YUSUDI, entre 2015 et 2016, elle a ensuite travaillé pour Trinc Media en tant que gestionnaire des comptes. En 2017, elle rejoint l’agence Catapult Brand Consulting en tant que responsable des comptes numériques. En 2018, elle a été embauchée par Ogilvy, une entreprise de publicité, comme gestionnaire de compte.

En 2019, elle devient responsable marketing et des grands comptes de Turaco, une entreprise tech de micro-assurance. En 2020, elle est nommée consultante en marketing et communication de BFA Global, une société de conseil spécialisée dans l’innovation financière et numérique. Entre 2021 et 2022, elle occupe successivement le poste de responsable marketing, ainsi que celui de chef partenariats et de la croissance hors ligne de Koa Technology.

Melchior Koba

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TOogueda travaille à la création d’un écosystème entrepreneurial favorable à la croissance en Guinée. Elle soutient l’émergence d’une nouvelle génération d’entrepreneurs contribuant davantage à la création de valeur et d’emplois décents, ainsi qu’à la génération de richesse.

TOogueda est une plateforme axée sur le développement des start-up, micro, petites et moyennes entreprises en Guinée. Fondée en 2018 et dirigée par Fanta Diaby Sidimé, présidente-directrice générale, elle offre un accompagnement aux entrepreneurs, acteurs de l’économie réelle, afin de favoriser une croissance durable de leurs entreprises grâce à l’innovation.

Pour accompagner la croissance des entreprises, elle propose un éventail de solutions. Entre autres, elle offre des programmes d’accélération, dont Boost qui aide les entrepreneurs à structurer et solidifier leurs entreprises et facilite le réseautage. Ce programme a déjà accompagné 53 entreprises et suit actuellement 10 entrepreneurs.

TOogueda facilite également le financement des entreprises qu’elle encadre via des solutions adaptées telles que des subventions, des avances récupérables ou prêts, en partenariat étroit avec les acteurs de financement en Guinée et ailleurs. A ce jour, elle a déjà financé plus 100 entreprises. Les secteurs dans lesquels elle intervient sont la technologie et le numérique, l’industrie culturelle, l’artisanat, le tourisme et la restauration, entre autres.

L’organisation a mis en place une plateforme, appelée NOos, pour les entreprises qu’elle accompagne. Cette plateforme représente une communauté regroupant des créateurs et des entrepreneurs issus de divers secteurs de l’économie en Guinée, offrant ainsi un environnement et des ressources essentielles pour guider ses membres vers la réussite.

Elle met également à la disposition des entrepreneurs et chefs d’entreprise des services de coworking, des bureaux individuels, des salles de brainstorming ou de réunion et même des espaces de détente pour stimuler la productivité. TOogueda offre aussi un espace événementiel pour les conférences, ateliers, expositions, présentations, séminaires et soirées de networking.

Melchior Koba

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Elle a une riche et remarquable carrière dans le domaine de la technologie et de la transformation numérique. Cela lui a permis de recevoir plusieurs prix et d’être acceptée comme membre du prestigieux Forbes Technology Council.

Angela Kyerematen-Jimoh (photo) est une experte internationale en droit des entreprises. Originaire du Ghana, elle a occupé plusieurs postes de responsabilité dans des entreprises technologiques, ce qui lui a, récemment, valu d’être acceptée au Forbes Technology Council.

Le Forbes Technology Council est une communauté strictement dédiée aux dirigeants des systèmes d’information, aux cadres techniques de haut niveau, et aux directeurs techniques qui ont continuellement prouvé leur expertise et leur esprit innovant dans le domaine technologique.

Diplômée de la London Metropolitan University où elle a obtenu un bachelor en marketing et français en 2001, elle a participé au programme de développement du leadership de Harvard Business School entre 2014 et 2015.

Depuis janvier 2022, Angela Kyerematen-Jimoh travaille pour Microsoft. Ayant rejoint l’entreprise technologique en tant que responsable des partenariats stratégiques pour l’Afrique, elle est depuis juillet 2023 la responsable nationale de la transformation numérique en Afrique. A ce poste, elle pilote les activités de Microsoft pour la transformation numérique de l’Afrique avec les principaux gouvernements et parties prenantes en établissant des liens entre la technologie, les entreprises, l’économie, la politique et la société.

Avant Microsoft, elle a travaillé pour IBM. Elle a rejoint l’entreprise en 2011 et a successivement occupé les postes de responsable marketing sur le marché ouest-africain, de responsable de la stratégie en Afrique centrale, orientale et occidentale et de directrice générale de la société au Ghana.

En 2019, elle est nommée au poste de chef de cabinet du SVP Global Markets, une filiale d’IBM créée pour répondre aux besoins des clients de la société en matière de gestion des ressources humaines. En 2020, elle devient la directrice régionale région pour IBM Afrique du Nord, de l’Est et de l’Ouest, devenant ainsi la première femme Africaine à occuper ce poste.

Angela Kyerematen-Jimoh a reçu plusieurs prix et distinctions. En 2016, WomanRising l’a classée parmi les 50 premières femmes dirigeantes d’entreprise au Ghana. En 2018, Glitz Africa lui a décerné le titre de personnalité d’entreprise de l’année. En 2019, 2020 et 2021, elle a été nommée par Avance Media parmi les 100 femmes africaines les plus influentes. En 2023, Forbes Afrique l’a classée parmi les 50 premières femmes dirigeantes d’Afrique.

Melchior Koba

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Kumasi Hive joue un rôle essentiel dans la création d’une culture d’innovation et d’entrepreneuriat au Ghana. Il aide les jeunes à acquérir les compétences nécessaires pour réussir dans des domaines tels que la robotique, l’intelligence artificielle, la réalité augmentée et l’internet des objets (IoT).

Lancé en 2015, Kumasi Hive est un centre ghanéen de prototypage rapide d’idées, d’innovation, de soutien aux start-up à impact et de promotion de l’esprit d’entreprise. Il incube une sélection de start-up prometteuses dans le domaine des technologies matérielles et vise à construire un réseau d’entreprises innovantes contribuant à la croissance socio-économique durable de l’Afrique.

Le centre met à la disposition des chefs d’entreprises et entrepreneurs des espaces spacieux et équipés pour l’organisation d’événements entrepreneuriaux axés sur la jeunesse ou la technologie. Il propose aussi des espaces de bureaux pour les start-up et les indépendants, ainsi que des salles de formations pouvant accueillir jusqu’à 30 personnes. Kumasi Hive fournit également des espaces de création pour le prototypage, doté d’imprimante 3D et d’autres outils de création.

En plus de ses espaces de travail, le centre possède également une académie dans laquelle il offre des formations en codage, en Internet des objets (IoT), en construction de drones, en impression et modélisation 3D, en réalité augmentée, en robotique et en intelligence artificielle, entre autres.

Kumasi Hive a lancé plusieurs programmes d’incubation et d’accélération. Le Hive Hardware Incubator incube une sélection d’idées et de start-up prometteuses, en aidant ces dernières à passer du stade de l’idée à celui du prototypage et du produit à commercialiser, grâce à un soutien technique et au développement commercial.

The Ye! Boost Program est un programme d’accélération visant à aider les jeunes entreprises ghanéennes prêtes à exporter, à s’internationaliser. Le dernier, Hive Business Accelerator, se concentre sur les start-up basées sur le Web et fournit des services complets de soutien aux start-up en phase de démarrage pour les aider à atteindre la croissance, contribuant ainsi au développement socio-économique durable de l’Afrique.

Kumasi Hive a bâti une communauté de 164 membres, construit 50 prototypes, incubé 12 start-up, vendu 3 000 produits et travaillé avec 15 investisseurs. Il a lancé plus de 234 programmes de formation, formé 5 876 femmes et 5 997 hommes. Le centre a organisé 106 événements avec 4 208 participants enregistrés à ce jour. En 2018, il remporte le prix Miss Africa Digital.

Parmi ces partenaires, on distingue la fondation Mastercard, Ghana Tech Lab, GIZ, la Banque mondiale, Wazi Hub, UNICEF, National Entrepreneurship & Innovation Plan, Global Shapers Community Kumasi, AfriLabs, International Trade Centre, Incube Me et le ministère ghanéen du Développement des affaires.

Melchior Koba

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Informaticien, il a une vaste expérience dans l’analyse prédictive. Sa société Cognira aide les commerçants, grossistes ou détaillants, à mieux gérer et optimiser leurs promotions.

Hatem Sellami (photo) est un informaticien tunisien diplômé du Georgia Institute of Technology, où il a obtenu en 1995 un doctorat en ingénierie informatique, et du Georgia Tech Scheller College of Business, où il a obtenu en 1996 un master en finance et gestion de la technologie. Il est un cofondateur et le président-directeur général de Cognira.

Fondée en 2015, Cognira est une entreprise, basée aux Etats-Unis, qui fournit aux détaillants et aux grossistes des solutions dédiées à la gestion des promotions. Son objectif est de simplifier la collaboration, d’analyser les résultats antérieurs et de mettre en place des promotions plus avisées et performantes.

Grâce à l’intégration de la science des données et de l’intelligence artificielle, l’entreprise a conçu une solution innovante, PromoAI, qui permet aux détaillants et aux grossistes de mieux planifier, exécuter, analyser et optimiser les promotions.

A travers Cognira, Hatem Sellami a permis à ses clients d’augmenter leur chiffre d’affaires d'environ 8 % et de réduire leurs stocks et déchets de 25 % en moyenne. L’entreprise a reçu plusieurs prix et distinctions. Elle a été reconnue comme l’une des entreprises privées à la croissance la plus rapide aux Etats-Unis par Inc. Magazine en 2019 et 2020 et par le Financial Time en 2020, 2021 et 2022.

« Les efforts que nous déployons à Cognira pour développer et favoriser une culture qui apporte de la valeur à nos clients et notre détermination à apporter de l’innovation à la gestion de la promotion s’avèrent être à l’avant-garde de notre succès », a déclaré Hatem Sellami.

Entrepreneur en série, Sellami a cofondé en 2005 Predictix, une société de conseil spécialisée dans l’analyse prédictive. Avant que l’entreprise ne soit rachetée en 2014 par Infor, une société informatique, il a fait passer son chiffre d’affaires à plus de 20 millions de dollars.

Par ailleurs, sa carrière professionnelle a commencé en 1997 dans la société Retek, spécialisée dans les prévisions pour le commerce de détail, où il a été, jusqu’en 2005, data scientist et responsable des prévisions de la demande.  

Melchior Koba

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A travers son programme d’accompagnement, son espace de coworking équipé, ses formations, le mentorat et autres services, Kobo Hub contribue à créer un environnement favorable à la croissance des jeunes entreprises et start-up dans la région.

Fondé en 2018 par Sidonie Latere, qui en est aussi la présidente-directrice générale, Kobo Hub, basé en RD Congo, a pour mission d’accélérer l’émergence et la réussite des entrepreneurs locaux qui portent des projets impactants. Il s’agit d’un lieu d’innovation qui fournit un programme d’accompagnement aux entrepreneurs et entreprises dans l’innovation avec un impact sur les populations africaines.

Kobo Hub met également à la disposition des entrepreneurs un espace de coworking pour leur permettre de travailler avec d’autres personnes et de développer leur réseau en créant des liens. L’espace, très équipé, dispose de salles de formation et de conférence à louer.

Le centre accélère, à travers son programme Kobo Boost, les jeunes entreprises et start-up grâce à ses formations et son programme de mentorat. Il accompagne les porteurs de projets en leur fournissant un réseau d’experts pluridisciplinaires, un accès aux compétences, aux ressources et aux infrastructures indispensables au succès et à la croissance de leurs projets.

Parmi les programmes de Kobo Hub, on distingue le Kobo Art. Ce programme d’incubation/accélération, financé par l’ambassade de France et qui dure 10 mois, a pour but d’accompagner les entrepreneurs dans le secteur des ICC (industries culturelles et créatives).

L’accélérateur a également développé une solution fintech, KobooPay, qui permet aux e-commerçants de générer un lien de paiement à usage unique ou à durée indéterminée. Le lien offre la possibilité de réaliser son paiement via une carte bancaire quel que soit son emplacement géographique ou encore par mobile money. Les agents KabooPay permettent de retirer en liquide l’argent reçu via le lien.

Kobo Hub dispose d’un réseau de plus de 50 investisseurs et plus de 30 mentors actifs. Il a déjà levé plus de 90 000 USD pour les start-up accélérées et a accès à plus de 50 entrepreneurs, incubateurs et entreprises. En tant qu’accélérateur, il a développé plus de 4 programmes éducatifs et organise plus de 25 événements par an. Ses partenaires sont le ministère des Affaires étrangères de la RD Congo, l’Organisation internationale de la francophonie et l'Agence française de développement.

Melchior Koba

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A travers ses programmes, Botswana Digital & Innovation Hub crée un environnement propice à la croissance des entreprises axées sur la technologie et encourage la recherche et le développement.

Botswana Digital & Innovation Hub (BDIH) est une organisation qui promeut la technologie et l’esprit d’entreprise. Placée sous la tutelle du ministère de l’Education tertiaire, de la Recherche, des Sciences et de la Technologie, elle soutient l’écosystème national de l’innovation afin d’améliorer la compétitivité mondiale du Botswana.

Fondé en 2012, Botswana Digital & Innovation Hub a pour objectif de créer de nouvelles opportunités commerciales fondées sur la science, la technologie et les connaissances indigènes, de favoriser l’esprit d’entreprise et d'apporter une valeur ajoutée aux entreprises existantes. Elle a également pour but de créer des emplois et d’attirer des entreprises et des institutions innovantes.

BDIH détient deux filiales. La première, Botswana Innovation Hub Properties (BIHP), est en charge de la conception et de la gestion du parc scientifique et technologique. La seconde, Botswana Innovation Hub Investments (BIHI), agit en tant qu’entité spécialisée pour attirer des investissements.

Avec ses installations de pointe, le parc scientifique et technologique représente un environnement optimal pour les entreprises à fort contenu technologique et intellectuel, désireuses de s’établir, de croître et de prospérer sur les marchés locaux et mondiaux avec une forte compétitivité.

BDIH organise également des programmes d’incubation et d’accélération comme le First Steps Venture Centre qui identifie, développe et soutient de jeunes entreprises viables axées sur la technologie et susceptibles de grandir au niveau local et sur les marchés internationaux. Elle fournit aussi des fonds d’amorçage ou de démarrage aux entreprises ou organisations enregistrées auprès d’elle.

Le BDIH Data Centre bénéficie d’une alimentation électrique redondante, d’un système de refroidissement avancé et d’une surveillance sécuritaire en continu, assurée par des gardes 24 heures sur 24. Au sein de ce centre, une salle de réunion facilite les interactions entre les locataires et leurs prestataires de services. De plus, une salle de transition ainsi qu’un centre de données entièrement câblé, comprenant des racks de diverses dimensions, sont mis à disposition.

Melchior Koba

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Après avoir acquis de l’expérience pendant plusieurs années en travaillant pour de grandes entreprises, anglaises et sud-africaines, il fonde dans son pays une start-up de santé numérique. Il bénéficie du soutien de Founders Factory Africa et de Google for Startups.

Originaire d’Afrique du Sud, Njabulo Skhosana (photo) est le président-directeur général et un cofondateur de HealthDart. Il est titulaire d’un bachelor en pharmacologie obtenu en 2008 à l’université de Liverpool, d’un master en commerce international obtenu en 2010 à l’université de Sheffield et d’un master en développement international, politiques publiques et gestion obtenu en 2013 à l’université de Manchester.

Fondée en 2021, HealthDart est une start-up de santé numérique qui a pour mission de rendre les soins de santé accessibles et abordables à tous. A travers sa plateforme éponyme, elle permet aux Sud-Africains de trouver facilement des infirmières, des médecins et des pharmacies près de chez eux afin d’obtenir les soins dont ils ont besoin. 

Ayant pour but de développer une plateforme de soins de santé de premier plan qui établit la norme en matière de soins de qualité à l’ère du numérique, elle propose un plan d’hospitalisation abordable afin de garantir une couverture complète en cas d’urgence médicale imprévue.

« Notre objectif et nos efforts actuels visent à rationaliser la manière dont les patients accèdent aux soins de santé, en particulier aux soins de santé primaires, en s’appuyant sur la pharmacie comme futur centre intégré de soins de santé primaires », a expliqué Njabulo Skhosana en août 2023.

Soutenue par Founders Factory Africa, un investisseur dans le domaine de la technologie qui soutient des fondateurs panafricains en phase de démarrage, l’entreprise a livré plus de 2 000 médicaments et réalisé plus de 1 500 consultations médicales. Elle a été sélectionnée parmi les 25 start-up africaines pour le Google for Startups Black Founders Fund 2023.

La carrière professionnelle de Njabulo Skhosana a commencé en 2008 à HJ Heinz, une compagnie d’alimentation et de boissons, où il était un chimiste chargé du contrôle de la qualité des produits. En 2009, il travaille pour la société financière et juridique Fairpoint en tant qu’administrateur des réclamations.

En 2011, il est embauché par la société d’assurance maladie Bupa au poste de conseiller en prestation de services de santé. En 2013, Deloitte le recrute comme responsable des stratégies et opérations. En 2017, il devient le chef du cabinet du PDG de Discovery Health, la branche santé de la société Discovery Ltd. Il a occupé ce poste jusqu’en 2020.

Melchior Koba

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