L'opérateur de téléphonie Orange a inauguré, le samedi 4 mars à Kinshasa en République démocratique du Congo, son 15e centre numérique en Afrique et au Moyen-Orient.

Le Centre digital déjà opérationnel dans le pays a déjà formé gratuitement plus de 1 700 apprenants.

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L’université nigériane forme chaque année des milliers de jeunes talents. Cependant, la plupart d’entre eux ne possèdent pas d’expérience et de connaissances précieuses pour se lancer dans l'entrepreneuriat technologique après l’université. 

The Nest Innovation Technology Park, une communauté basée à Lagos au Nigeria qui favorise l'innovation des start-up technologiques, s’est associée mercredi 1er mars au projet Campus Innovation Circles (CIC) pour lancer « The Nestlings Playbook », un programme conçu pour relever les défis auxquels sont confrontés les fondateurs dans les universités du Nigeria.

Ce programme pionnier, vise à offrir aux étudiants de premier cycle l'accès aux ressources et au soutien dont ils ont besoin pour explorer l'économie numérique, leur permettant ainsi d'acquérir une expérience et des connaissances précieuses sans prendre de risques importants.

« Nous pensons que les étudiants entrepreneurs ont le potentiel de créer des solutions révolutionnaires aux problèmes quotidiens. Avec le programme innovant The Nestlings Playbook, nous leur donnons les moyens de libérer tout leur potentiel et d'avoir un impact réel sur l'écosystème entrepreneurial africain », a déclaré Joba Oloba (photo, à droite), un cofondateur de The Nest Innovation Technology Park.

Au Nigeria, l’écosystème des étudiants est riche en talents. Il est donc nécessaire de fournir à ces jeunes les outils et les ressources nécessaires à une transition vers l'économie numérique en tant qu'entrepreneurs et non en tant que principalement des talents ouvriers. L’objectif est de contribuer à la transition de l'Afrique vers une économie numérique grâce à l'engagement des jeunes.

A en croire Toyin Bamidele, le chef de projet et coordinateur, The Nestlings Playbook est l'une des plus grandes collaborations visant à soutenir les fondateurs dans les communautés universitaires qui explorent l'entrepreneuriat numérique pour créer de la prospérité. Le programme phare sera lancé avec 15 communautés universitaires, et l'appel à candidatures débutera en mars 2023.

Samira Njoya

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L’Ecole Supérieur en Ingénierie de l'Information Télécommunication et Management (ESTEM) du Maroc a procédé au lancement officiel de la plateforme numérique « TITRIT » le mercredi 1er mars. La plateforme a pour but de renforcer l’inclusion digitale de 50 000 jeunes filles à l’horizon 2025.

Il s’agit d’une initiative soutenue par le programme Techwomen dont le réseau est fortement représenté à la Silicon Valley aux Etats-Unis.

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Les edtech prolifèrent sur le continent depuis la crise de la Covid 19. C’est une alternative aux formations traditionnelles et leur succès s’explique, entre autres, par le fait qu’elles permettent aux apprenants d’apprendre autrement et de mieux disposer de leur temps.

Mara Academy est une plateforme numérique développée par une jeune pousse béninoise. Elle permet aux utilisateurs d’accéder à des formations en ligne dans diverses filières d’étude, en l’occurrence le marketing digital, le social media manager... L’edtech, basée à Cotonou, a été fondée en 2021 par Hadjara Ahouantchede. Mara Academy veut offrir à chaque Africain une expérience d'apprentissage unique.

La solution ne dispose pas d’une application mobile. Il faut passer par un navigateur et se rendre directement sur l’adresse web de la start-up. L’utilisateur devra soumettre sa candidature à l’une des formations proposées en remplissant un formulaire. Cette première étape passée, il faudra passer un test d’entrée si éventuellement la candidature est retenue. Il faudra absolument remplir un certain nombre de conditions pour passer cette étape.

Il faudrait entre autres avoir entre 18 et 30 ans ; vivre au Bénin, au Togo, au Niger ou en Côte d'ivoire ; être sans emploi, être disponible pour la formation et pour l'emploi ou encore avoir au minimum un niveau Bac +2. La troisième étape consiste à effectuer des interviews en ligne avec l’équipe de la jeune pousse puis passer à la signature des documents d’inscription.

Mara Academy veut donner une éducation de qualité à chaque Africain et leur servir de passerelle vers le monde de l'emploi en mettant en place le programme Youth Employment Accelerator YEA. « Pas de prêts, pas de frais cachés. Nous serons payés quand vous le serez. Après l'obtention de votre emploi vous nous payerez 30 % de votre salaire sur 12 à 24 mois », peut-on lire sur la plateforme.

Grâce aux entreprises partenaires, elle aide les apprenants à décrocher un emploi décent après une formation de 52 semaines. De plus, tout au long de la formation, les apprenants passent du temps en entreprise où ils ont chacun des mentors qui suivent leur évolution.

Adoni Conrad Quenum

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La Fondation Orange Tunisie souhaite renforcer son programme FabLabs Solidaires qui vise à développer les compétences numériques des jeunes et les préparer aux métiers de demain. La société de télécommunication a lancé à cet effet son 9e appel à projets, pour soutenir la création ou le développement d’autres projets de FabLabs Solidaires, courant 2023.

Les FabLabs portés par une association qui répond à cette problématique peuvent candidater ici avant le dimanche 16 avril 2023.

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La Banque africaine de développement (BAD) a inauguré le mercredi 1er février, un deuxième centre d’excellence en technologies de l’information et de la communication à la United States International University-Africa de Nairobi au Kenya.

Le centre, ouvert aux jeunes Africains âgés de 15 à 35 ans, a pour but de développer leurs capacités afin d'améliorer leur compétitivité sur les marchés locaux et internationaux du travail tout en les dotant de compétences pratiques du 21e siècle, ainsi que de compétences en matière d’employabilité et d’entrepreneuriat.

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Après l’ouverture du 13e centre digital en Guinée en décembre, Orange se met à nouveau au service des jeunes en mettant sur pied un nouvel écosystème numérique entièrement dédié au développement des compétences numériques et à l’innovation.

L'opérateur de téléphonie Orange et la Coopération Allemande (GIZ) ont inauguré le vendredi 10 février à Freetown, en Sierra Leone, le 14e « Orange Digital Center » (ODC) d’Afrique et du Moyen-Orient.

Etabli sur une superficie de 500m², l’Orange Digital Center (ODC) de la Sierra Leone réunit comme les autres, quatre programmes stratégiques du groupe que sont : une école du code, un atelier de fabrication numérique (FabLab Solidaire) de la Fondation Orange, un accélérateur de start-up (Orange Fab), et Orange Ventures Afrique et Moyen Orient — le fonds d'investissement du groupe télécoms qui investit dans les start-up les plus prometteuses de l’Orange Digital Center.

Selon Brelotte Ba, directeur général adjoint d’Orange Afrique et Moyen-Orient, « le lancement de notre 14e Orange Digital Center aujourd'hui à Freetown, en Sierra Leone, fait partie d'un réseau de 32 Orange Digital Centers qui seront déployés non seulement en Afrique et au Moyen-Orient, mais aussi en Europe d'ici 2023. L'objectif est de démocratiser l'accès au numérique pour les jeunes — avec ou sans qualification. Nous voulons qu'ils participent à la transformation numérique de leur pays en les encourageant à devenir des entrepreneurs, à créer du contenu local et à développer ainsi l'économie numérique de la Sierra Leone ».

Le centre digital d’Orange arrive à point nommé en Sierra Leone. Le pays a récemment entamé la mise en œuvre de son projet national de transformation numérique grâce à une subvention de 50 millions $ obtenue auprès de la Banque mondiale. L’initiative pratique d’Orange vient appuyer celle du gouvernement qui milite pour la création d’emploi, le développement de compétences et le développement de nouvelles opportunités grâce au numérique.

Le centre, déjà opérationnel dans le pays, formera gratuitement les étudiants et déploiera des Orange Digital Center Clubs dans certaines universités, étendra la portée de l’ODC aux régions afin d’offrir au plus grand nombre l’accès aux nouvelles technologies et les aider à les utiliser pleinement.

Pour Jens Kraus-Massé, ambassadeur de la République fédérale d’Allemagne en République de Sierra Leone, l’objectif est « de donner à chaque femme, chaque fille, chaque homme et chaque garçon, quel que soit son milieu, les moyens de tirer parti des possibilités offertes par le digital, d'obtenir de meilleurs emplois et, à terme, de vivre mieux pour eux et leurs familles ».

Samira Njoya

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La Ligue Panafricaine des Blogueurs et Cyber-activistes pour la Démocratie, communément appelée AfricTivistes, lance un CitizenLab le 20 février à Nouakchott en Mauritanie.

La rencontre vise à renforcer les capacités des jeunes acteurs de la société civile mauritanienne ; impulser une nouvelle dynamique de participation citoyenne ; et créer un réseau d’acteurs engagés pour identifier, étudier, réfléchir et proposer des solutions aux questions socio-politiques en Mauritanie.

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Dans le but d’aider les étudiants en médecine et les jeunes médecins à mieux apprendre leurs cours, des tech entrepreneurs ont mis en place une solution numérique sur-mesure pour les aider au quotidien.

FourMinuteMedicine (4MM) est une solution numérique développée par une jeune pousse sud-africaine. Elle permet aux étudiants en médecine d’accéder à des résumés de cours, des documents et des vidéos interactifs pour mieux préparer leurs compositions. La start-up, basée au Cap, a été fondée en 2019 par Phina Njisane, Vela Njisane et Ashley Francis.

« Pour les facultés de médecine, 4MM constitue une solution clé en main pour leurs besoins d'enseignement en ligne. Pour les étudiants en médecine, nous fournissons un contenu médical de haute qualité en petits morceaux digestibles », indique la plateforme.

Pour accéder aux diverses fonctions de la jeune pousse, il faudrait se rendre sur l’adresse web via le navigateur. Que ce soit depuis votre smartphone ou votre ordinateur, il est possible de s’inscrire en créant un compte. Après cette étape, il faudrait souscrire à un abonnement pour accéder aux contenus. La plateforme offre des jours d’essai, mais facture 40 résumés, 10 vidéos et cours d'introduction aux principes de base de la fracture à 150 rands (8,77 USD). Outre cela, 4MM propose plusieurs forfaits pour les étudiants.

La jeune pousse améliore constamment la qualité des contenus. Pour ce faire, elle a mis en place un programme d’étudiant ambassadeur. Son réseau de cliniciens travaille avec les étudiants pour créer ensemble un contenu éducatif qui répond au mieux aux besoins des étudiants. Bien qu’elle priorise les étudiants en médecine de la nation arc-en-ciel, tous les étudiants au moins en troisième année de médecine dans une université africaine peuvent y participer.

En février 2023, 4MM a été sélectionnée avec neuf autres start-up sud-africaines pour participer au programme d'accélération GrindstoneX. C’est un accélérateur axé sur les femmes lancé par Naspers et ayant pour but d’autonomiser les femmes entrepreneures tout en créant des emplois.

Adoni Conrad Quenum

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Passionné par la technologie, c’est aux Etats-Unis qu’il eut l’idée de création du projet Zofi Cash. Il permet aux employés d’obtenir instantanément des avances sur salaire afin de régler leurs urgences.

Paul Kirungi (photo) est le fondateur et le président-directeur général de la start-up de technologie financière Zofi Cash. Originaire d’Ouganda, il est titulaire d’un diplôme d’administrateur de réseaux informatiques et télécommunications obtenu en 2016 à ABCO Technology, une académie américaine de formation informatique accréditée. Il possède aussi un certificat Microsoft d’ingénieur système obtenu en 2019.

Installé aux Etats-Unis depuis 2012, Paul Kirungi a fondé Zofi Cash en 2020 afin de briser le cycle des 30 jours de salaire en Afrique. La plateforme financière numérique prend en charge les urgences financières des employés avant le jour de paie. Plus concrètement, elle octroie des prêts instantanés d’avance sur salaire aux employés à des taux d’intérêt très bas. Pour bénéficier de ce crédit, il faut juste l’approbation de l’employeur.

« Zofi Cash est une société de services financiers dont l’objectif est de rompre le cycle de paiement de 30 jours. Nous cherchons à changer la façon dont les employés ou les entrepreneurs sont payés dans ce pays et dans toute l’Afrique. C’est pourquoi notre service d’avance sur salaire est aujourd’hui un leader du marché, et nous n’avons pas cessé d’innover. Nos équipes s’efforcent d’améliorer en permanence la plateforme pour permettre à davantage de personnes d’être payées quotidiennement », a déclaré le PDG de Zofi Cash.

Le 31 janvier 2023, la start-up a été sélectionnée, avec 13 autres entreprises, pour participer à l’Africa Tech Summit. L’événement tiendra sa cinquième édition les 15 et 16 février au Sarit Expo Centre de Nairobi, au Kenya. 

Ancien élève de Startup Africa Roadtrip, un projet bénévole né en 2017 dont la mission est de découvrir l’écosystème local est-africain et de partager des compétences professionnelles dans les domaines du marketing numérique et du capital-risque, Paul Kirungi en est aujourd’hui un ambassadeur.

La carrière professionnelle de l’entrepreneur a commencé en 2016 au sein de la Providence Hospital de Californie où il était le spécialiste du support informatique de l’hôpital. Il a ensuite rejoint Barkley Court Reporters, une société qui fournit des services d’assistance juridique, en tant qu’administrateur système. Pour Zofi Cash, il a reçu le prix de la meilleure fintech Next Generation Africa 2021, émis par Startup Africa Roadtrip.

Melchior Koba

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